Soluzioni per l'Impresa
31 mar 2020Tempo di lettura: 1 min
ASSEGNO NUCLEO FAMIGLIARE E FIS (Fondo Integrazione Salariale)
I lavoratori che fruiscono dell'intervento del Fondo di integrazione salariale (Fis) per la perdita di retribuzione per i periodi di...
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24 mar 2020Tempo di lettura: 1 min
CASSA INTEGRAZIONE IN DEROGA AZIENDE FINO A 5 DIPENDENTI – REGIONE LAZIO
Relativamente alla cassa integrazione in deroga prevista dal decreto legge per l’emergenza COVID – 19 si riporta quanto rilevato dal sito...
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21 mar 2020Tempo di lettura: 3 min
Congedi parentali emergenza COVID-19
Si riportano i primi chiarimenti sui congedi parentali. L’INPS, con il messaggio 20/03/2020 n. 1281, ha fornito alcune istruzioni...
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19 mar 2020Tempo di lettura: 3 min
Chiarimenti sull'attivazione degli ammortizzatori sociali
Per meglio chiarire la situazione dell'accesso agli ammortizzatori sociali, vista anche la situazione in continua evoluzione,...
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17 mar 2020Tempo di lettura: 1 min
F24: versamento entro il 20 marzo per aziende con volume d'affari oltre i 2 milioni
Come già evidenziato nella nota di ieri 16-03-2020, le aziende che nell'anno d'imposta 2019 abbiano registrato un volume d'affari...
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16 mar 2020Tempo di lettura: 4 min
Misure decreto legge 16 marzo 2020
È stato approvato oggi in Consiglio dei Ministri il decreto legge che introduce le prime misure necessarie a tutela delle aziende e dei...
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15 mar 2020Tempo di lettura: 1 min
Differimento versamento F24 del 16 Marzo
In data odierna dovrebbe esserci l’approvazione in Consiglio dei ministri del decreto legge che appronterà aiuti a imprese e cittadini...
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10 mar 2020Tempo di lettura: 2 min
Ferie, smart working e corona virus
La funzione delle misure di contenimento del contagio da corona virus, riportate nel decreto del presidente del Consiglio dei ministri ...
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4 mar 2020Tempo di lettura: 2 min
Ammortizzatori sociali e Covid-19
Allo stato attuale dei fatti, ricapitoliamo ad oggi i provvedimenti e i possibili ammortizzatori a sostegno delle imprese per far fronte...
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3 mar 2020Tempo di lettura: 2 min
Smart working, nuovo ampliamento per emergenza sanitaria
Lo smart working può essere avviato senza la stipula tra i lavoratore e l’azienda dell’ accordo individuale, la determinazione è...
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